Многодетным матерям повысят пенсии

Упразднение шестилетнего максимального срока ухода за ребенком, засчитываемого в пенсионный страховой стаж, коснется «почти 400 тыс.» многодетных матерей. Такие оценки приведены в финансово-экономическом обосновании к законопроекту Минтруда «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (есть у РБК, его подлинность подтвердил источник, знакомый с содержанием). Сам законопроект был размещен ведомством для общественного обсуждения в конце января 2025 года. Предполагается, что он вступит в силу с 2026 года.

Речь идет о женщинах, имеющих периоды ухода за пятым и последующими детьми. По действующим нормам, в страховой стаж засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности. Таким образом, пенсионные коэффициенты начисляются не более чем за четверых детей.

«Такие ограничения пенсионных прав родителей пяти и более детей, безусловно, нужно устранить и учитывать в размере пенсии периоды ухода за каждым ребенком до достижения им полутора лет», — говорил президент Владимир Путин в декабре 2024 года. Согласно исследованию Росстата за 2022 год, 0,4% женщин в России имеют пять и более детей.

Если прежде максимально могли зачесть шесть лет, или уход за четырьмя детьми в общей сложности, то теперь будут учитываться все периоды отпуска по уходу за ребенком, пояснял глава Минтруда Антон Котяков. «Это увеличит будущую пенсию родителей в многодетных семьях», — указывал он.

Минтруд направил законопроект на рассмотрение правительства, в ближайшее время планируется его внесение в Госдуму, сообщили РБК в пресс-службе министерства.

Насколько может вырасти пенсия матерей

По оценке Минтруда, дополнительный объем бюджетных средств, необходимый для перерасчета пенсионных выплат для многодетных матерей, составит около 10 млрд руб. ежегодно: в 2026 году — 9,6 млрд руб., в 2027-м — 10,4 млрд руб., указано в финансово-экономическом обосновании.

Количество пенсионных коэффициентов, зарабатываемых родителем, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, различается в зависимости от того, каким по счету этот ребенок является, напоминает ведущий научный сотрудник Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Виктор Ляшок. С точки зрения влияния на размер будущей пенсии для Социального фонда отпуск по уходу за третьим и последующими детьми эквивалентен работе с заработной платой на уровне 100–110 тыс. руб., отмечает он.

«Пересчет может привести к увеличению размеров пенсии у многодетных матерей, находящихся на пенсии, максимально до 1180 руб. для матерей с пятью детьми, 2360 руб. — с шестью и так далее», — оценивает эксперт.

Кроме того, в финансово-экономическом обосновании приведены расходы на назначение пенсий женщинам, которым ранее было отказано в их выплате в связи с нехваткой трудового стажа или индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК). По действующим правилам, для выхода на пенсию по старости минимальный стаж должен составлять 15 лет, ИПК — 30.

«В течение 2026 года [примерно] 5,3 тыс. женщин, имеющим периоды ухода за пятым и (или) последующими детьми, которым ранее было отказано в назначении страховой пенсии по старости по причине отсутствия требуемой продолжительности страхового стажа и (или) величины ИПК, будет установлен указанный вид пенсии», — отмечается в материалах Минтруда.

В 2026 году выплата пенсий этой категории потребует 1,2 млрд руб. дополнительных расходов, в 2027 году — 1,6 млрд руб. «В целях реализации законопроекта указанные суммы средств будут учтены при формировании бюджета Социального фонда (СФР) на очередной финансовый год и плановый период», — говорится в финансово-экономическом обосновании.

Кроме того, законопроект расширяет перечень мер материальной поддержки для пенсионерок со званием «Мать-героиня» (учреждено в 2022 году, присуждается женщинам, родившим и воспитавшим десять и более детей). Они будут получать ежемесячные выплаты наравне с героями труда — 31,9 тыс. руб. в месяц (с ежегодной индексацией пропорционально социальной пенсии). Исходя из численности таких получательниц пенсий — 25 человек в 2026 году и 27 человек в 2027-м — дополнительные расходы бюджета на реализацию этой меры составят в 2026 году 11,4 млн руб., в 2027-м — 12,8 млн руб.

Какие еще пенсионные льготы есть у многодетных матерей

Женщины, воспитавшие троих и более детей, могут выйти на пенсию раньше установленного возраста — при условии, что дети старше восьми лет, а у матери есть необходимый пенсионный стаж (15 лет). Возраст досрочного выхода на пенсию для них зависит от количества детей:

- в 57 лет — трое детей;

- в 56 лет — четверо детей;

- в 50 лет — пятеро детей и более.

Скажутся ли изменения на динамике рождаемости

Предлагаемые изменения вряд ли заметно повлияют на динамику рождаемости в краткосрочной и среднесрочной перспективе, поскольку речь идет о небольшой доле матерей, родивших пять и более детей, говорит демограф Игорь Ефремов. «В современной России рождение детей таких высоких порядков — результат скорее культурных, ценностных установок родителей, чем демографической политики», — отмечает эксперт.

Но в долгосрочной перспективе нововведение может сработать на «некоторое увеличение многодетности» и рост рождаемости в многодетных семьях, допускает Ефремов. «Это может случиться из-за происходящего в России (и во всех развитых странах вообще) процесса «профессионализации» рождаемости, когда растет одновременно распространенность и бездетности, и многодетности», — рассуждает он.

В целом эта мера, безусловно, правильная и частично восстанавливает справедливость, говорит Ефремов. «Сегодня многодетные матери фактически дискриминируются в части пенсионного обеспечения, хотя именно они в условиях нашей солидарной пенсионной системы берут на себя все издержки, вызванные рождением и воспитанием детей, которые в будущем (своими пенсионными отчислениями) будут фактически платить пенсии всем пенсионерам, включая малодетных и бездетных», — указывает он.

К сожалению, материнство сегодня «штрафуется» на рынке труда — женщины с детьми в среднем получают более низкую заработную плату, у них выше шансы незанятости, говорит Ляшок. «Все это сказывается на размерах их страховой пенсии и даже в некоторых случаях блокирует возможность ее получения», — сетует эксперт.

В России с 2016 года растет число семей, в которых родился третий или последующий ребенок, за семь лет суммарный коэффициент рождаемости таких детей вырос на 20,4%, сообщала вице-премьер Татьяна Голикова. Согласно Единому плану по достижению национальных целей развития до 2030 года и на перспективу до 2036 года, суммарный коэффициент рождаемости третьих и последующих детей на одну женщину в 2023 году составлял 0,372. К 2030 году он должен составлять 0,475.

Екатерина Виноградова

Источник: rbc.ru

Минтруд РФ предложил повысить пенсию для многодетных матерей. В России активно занимаются демографическим вопросом, и одним из способов помочь семье могут стать повышенные страховые выплаты многодетным матерям. Мамы часто вынуждены уходить в отпуск по уходу за ребёнком, и этот стаж не всегда засчитывается как трудовой. Что решили поменять в законах и как это увеличит пенсию — далее в материале.

Что предложил Минтруд

Министерство труда и соцзащиты предложило снять ограничение на трудовой стаж, который засчитывается во время ухода за ребёнком. Так оно планирует поддержать многодетных матерей.

Мамам часто приходится уходить в декрет на полтора года, но это время всё ещё засчитывается в общий стаж и влияет на размер итоговой пенсии. Однако у такой схемы есть лимит — 6 лет. В таком случае отпуск по уходу при 5-м ребенке и дальше уже не учитывается.

На сколько увеличится пенсия многодетных мам

Если инициативу Минтруда примут, то ограничение снимется, стаж засчитается и пенсии многодетных матерей увеличатся.

По подсчётам ведущего научного сотрудника Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Виктора Ляшка, уход за ребёнком приравнивается к работе с зарплатой в 100 000 — 110 000 рублей, поэтому пенсии матерей 5 детей увеличатся на 1180 рублей, матерей 6 детей — на 2360 и так далее.

При этом некоторые многодетным мамы смогут отправиться на пенсию. Если раньше им не хватало трудового стажа или индивидуального пенсионного коэффициента, то теперь, если дополнительные декретные годы будут учитываться, женщины смогут отправиться на заслуженный отдых.

Законопроект пока находится на обсуждении на официальном портале, но принять его планируют в 2026 году.

Ранее многодетным семьям захотели уменьшить коммунальные платежи на 50%.

Анна Бояршина

Источник: secretmag.ru